8月1日下午，界龙集团2022年中经济工作会议顺利召开。由于疫情防控的需要，本次会议采取“主会场+分会场”进行视频会议的方式召开。设界龙总部园一个主会场和外贸界龙彩印、界龙现代、界龙派而普、界龙建设和集团总部（川沙）等五个分会场。集团公司主要领导和总部职能部门科长以上干部、各企业的经营班子、顾问和负责生产、业务、财务、行政、人事、党务、工会等工作的干部、业务和生产骨干，共计110余人出席会议。

首先，由界龙集团总经理费屹立先生作《界龙集团2022年中经济工作报告》。报告概括了界龙集团2021年以来统筹疫情防控和经济发展两大工作，在印刷、商业物业、建筑工程、商贸服务等各个领域的主要工作和运营情况，让大家清醒看到集团发展面临的主要问题和困难；报告也提出了2022年虽然企业经营受疫情影响较大，但是我们要按照“疫情要防住，经济要稳住，发展要安全”的总要求，坚定发展信心，迎难而上，奋发有为，围绕发展目标扎实推进各项工作。

其次，由界龙集团副总经理顾良先生宣读《关于聘任各企业经营管理班子的通知》。界龙集团根据各企业的发展需要，结合对各企业经营管理班子考核，每3年对各企业的经营班子人员进行调整和任命，鼓励和督促企业领导干部不负使命、再接再厉、努力工作。

第三，由界龙集团监事会主席沈春先生宣读《关于2022年工业企业经营者薪酬考核规定的通知》。经过多年的实践积累，集团经营者薪酬考核规定得到不断完善，公平合理。充分发挥和激励了企业经营者的工作积极性，促进了工业企业创新驱动、调整结构、健康可持续发展。

随后，由界龙集团副总经理薛群女士宣读《界龙集团各企业2022年经济计划指标》。今年，集团充分考虑到疫情的影响，各企业的销售、利润指标都按实际适当进行了调整。希望各企业要高度重视、积极努力，不折不扣地完成。

最后，由界龙集团领导总结讲话。

集团总经理费屹立讲话，

首先，费总对疫情封控期间，积极配合公司生产管理，“舍小家、为大家”、坚守在生产工作一线的管理干部和员工表示感谢。其次，对大会工作报告作了补充和说明，并对今后一段时间的总体工作提出了要求，为各企业指明了工作方向和努力的目标。此外，费总对界龙彩印50周年的策划筹备提出了大致要求。费总指出，集团转型还未结束，各板块要秉持“稳健、高效”的理念，齐头并进。包装印刷“补短板”，打好翻身仗；建设工程“稳增长”，开发新项目；商业物业“挖潜力”，安商稳商填空白；其他各企业也要努力提升企业经济效益。明年是界龙彩印50周年了，在当前的宏观经济形势下，我们更要保持稳健的姿态、谦和的心态，善于学习不断进取，顺势而为、不断反省、勤练内功，为界龙百年企业的目标打好坚实的基础。

集团党委书记费屹豪讲话。

费书记指出，经过3月开始的疫情防控，今天我们仍旧能坐在一起召开本次大会，每个员工都要满怀感恩、珍惜当下。虽然近几年受各种因素影响较多，但我们集团整体发展依旧“小跑步、不停步”。企业发展最终要靠我们自己，无论是印刷企业、建筑企业还是商贸服务企业都要发挥员工的主观能动性。第一，助企纾困。要认真研读政府各项政策，积极地为企业排忧解难。第二，开源节流。在工作中保持“狼性”，怀着必胜的信念和态度去争取做好每一个项目和业务。最后，作为党委书记更希望各党支部、各位党员在工作中发挥带头引领作用，积极工作、切实关心企业和身边的员工，为迎接二十大胜利召开和明年界龙彩印50周年做好各项工作！

最后，界龙集团董事会主席费钧德作大会总结讲话。

费主席提出，会后，各单位要充分领会精神，在下半年的工作中全力以赴。同时，对各企业提出几点要求。第一，掌握主动、闯新路开新局。各企业要认清形势，勤于探究、勤于实践、主动出击，开辟新赛道。其次，争当先锋、领航企业发展。要建立良好的团队，使企业在激烈的市场竞争中，形成强大的合力、竞争力和抗风险的能力，引领企业持续平稳、健康向好发展。第三，筑巢引凤，擘画锦绣蓝图。提升企业人力资本的水平，做好人才的引进和培养，忠心企业，多务实功、勤学修德、实干创新，企业总经理要耳听八方、扎实工作。让我们界龙创业干事的“四千精神”薪火相传，续写新的篇章。最后，要抓住好时代的机遇，乘势而为，不断转型发展、创新变革，为界龙彩印50周年交出一份满意的答卷！